採用募集ページ

完全在宅で、あなたの経験を全国の企業と働く人の力に。

ヒューマンシナジーでは、労働社会保険手続きや給与計算業務を支えてくださる事務スタッフを募集しています。

これまで培ってきた労務・給与事務の経験を活かしながら、完全在宅勤務で無理なく働けるお仕事です。
居住地は全国どこでもOK。通勤時間に縛られず、ご自宅から企業と働く人を支える専門性の高い業務に携わっていただけます。

勤務は週20時間から30時間程度、週2日から週4日の短日勤務も可能です。

育児や介護との両立、ライフスタイルに合わせた働き方を大切にしたい方にも安心して働いていただける環境です。

社労士資格をお持ちの方はもちろん、これから社労士を目指したい方も歓迎します。
実務を通じて知識と経験を深めながら、将来的には正社員への転換や、独立開業を目指す方への支援も行っています。

「経験を活かして、もっと柔軟に働きたい」
「在宅でも、専門性のある仕事を続けたい」
「社労士としてのキャリアにつながる実務経験を積みたい」

そんな想いをお持ちの方に、ぴったりのお仕事です。

あなたの経験が、企業の安心と働く人の笑顔を支えます。
私たちと一緒に、全国の企業を支える仕事を始めてみませんか。

応募する

募集要項

職種	労働社会保険・給与事務スタッフ
雇用形態	正社員・契約社員
主な業務内容	労働保険・社会保険の各種手続き給与計算、勤怠データの確認入退社、扶養異動、育児・介護休業等に関する手続き労務関連書類の作成・チェッククライアント企業とのメール・チャット対応社内メンバーとのオンライン連携各種データ入力・確認業務一人で抱え込む仕事ではなく、チームで確認しながら進める体制です。在宅勤務でも安心して業務に取り組めるよう、オンラインでの相談・確認体制を整えています。
応募資格	＜必須要件＞基本的なPC操作ができる方メール、チャット、オンライン会議ツールを使用したコミュニケーションに抵抗がない方個人情報や機密情報を丁寧かつ慎重に取り扱える方在宅勤務・リモートワークの環境がある方　（業務用PCは会社より貸与いたします） 18歳以上の方　上記かつ以下のいずれかの実務経験をお持ちの方。労働社会保険手続きの実務経験がある方給与計算業務の実務経験がある方社労士事務所、税理士事務所、企業の人事・労務部門等での勤務経験がある方＜歓迎要件＞以下に該当する方は、特に歓迎いたします。社会保険労務士資格をお持ちの方社会保険労務士試験の学習中の方在宅勤務・リモートワークでの業務経験がある方＜求める人物像＞正確さを大切にし、丁寧に業務を進められる方報告・連絡・相談をこまめに行える方分からないことをそのままにせず、確認しながら進められる方チームで協力しながら仕事をすることが好きな方自宅でも集中して業務に取り組める方労務・給与事務の専門性をさらに高めたい方育児や介護などと両立しながら、これまでの経験を活かして働きたい方柔軟な働き方の中でも、責任感を持って仕事に向き合える方＜年齢・居住地について＞年齢は問いません。ただし、18歳以上の方を対象としています。完全在宅勤務のため、居住地は全国どこでも構いません。ご自宅から、全国の企業と働く人を支える仕事に携わっていただけます。
給与	＜契約社員＞時給1,300円以上 ※経験・能力・担当業務の範囲等を考慮のうえ決定します。 ※昇給あり。 ※時間外労働が発生した場合は、法定どおり割増賃金を支給します。＜正社員＞月給は経験・能力・保有資格等を考慮のうえ決定します。 ※社会保険労務士資格をお持ちの方、給与計算・社会保険手続きの実務経験が豊富な方は優遇します。 ※昇給あり。 ※賞与の有無・支給条件については、会社規程によります。 ※時間外労働が発生した場合は、法定どおり割増賃金を支給します。＜正社員転換制度＞契約社員として勤務開始後、勤務実績・能力・本人の希望等を踏まえ、正社員への転換制度があります。
勤務地	自宅
勤務時間	フルタイム：9:00〜17:30（休憩60分）短時間勤務：個別決定（週20時間から30時間）
休暇	完全週休2日制／祝日／夏季休暇／年末年始休暇
見出し	ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

選考の流れ

Step.1

応募フォームよりエントリー

応募フォームより、必要事項をご入力のうえエントリーしてください。
ご経験やご希望の働き方などを確認させていただきます。

Step.2

書類選考

ご入力いただいた内容をもとに、書類選考を行います。
これまでの労働社会保険手続き・給与計算業務のご経験などを確認させていただきます。

Step.3

面接

オンラインまたは対面での面接にて、これまでのご経験やご希望の働き方についてお伺いします。
業務内容や勤務条件についても、詳しくご説明します。

Step.4

内定

選考結果をご連絡し、勤務開始日や勤務条件などを調整します。
お互いに安心してスタートできるよう、入社前の確認も丁寧に行います。

Step.1

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小見出し

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